Организатор: Компания «Комус».
Конкурс направлен на повышение престижа профессии, выявление и поддержку творческих и талантливых педагогических работников общего и профессионального образования России.
К участию приглашаются: воспитатели, учителя, директора школ и садов, преподаватели ВУЗов из разных регионов России. Прием работ - до 30 марта 2026 года.
Участникам конкурса необходимо подготовить презентацию Power Point на одну из тем номинаций, сохранить в PDF-формате и разместить свою работу на сайте https://komusteacher.ru/. Шаблон презентации доступен на сайте конкурса.
Номинации конкурса:
Для воспитателей и учителей:
-
«Позитивная образовательная среда: путь к успеху». Внедрение позитивно-психологического подхода в образование; развитие инклюзивного персонифицированного образования; сохранение ментального, психологического и физического здоровья; внедрение технологий конструктивных отношений между участниками образовательного процесса.
-
«Социальная активность – современный тренд образования». Проекты, программы, методические разработки формирования активной, социально ответственной и творческой личности, способной к самореализации и позитивному вкладу в развитие общества через: включение в общественную жизнь, социально-значимые проекты, волонтерскую деятельность; формирование гражданской позиции; развитие лидерских качеств; обучение социальным навыкам - коммуникации, сотрудничеству, разрешению конфликтов.
-
«Пространство детства: инновации в дошкольном образовании». Разработка и внедрение методик творческого развития и воспитания в дошкольных группах, направленных на разностороннее развитие и эмоциональное благополучие детей младенческого, раннего и дошкольного возрастов с учетом их возрастных и индивидуальных особенностей, образовательных потребностей и интересов в контексте единого образовательного пространства РФ; развитие системы формирования ответственного родительства; формирование позитивного отношения среди участников образовательного процесса; психолого-педагогическое сопровождение развития детей раннего и дошкольного возрастов в условиях ДОО и семьи; специфическое содержание, инструментарий и условия оказания адресной психологической помощи воспитанникам.
-
«Креативная педагогика: развитие через искусство». Проекты, программы, методические разработки, направленные на выявление творческих способностей и развитие творческой активности обучающихся, развитие когнитивных способностей через развитие мелкой моторики, повышение грамотности через развитие музыкального слуха, создание комфортной визуальной и аудиальной образовательной среды и т.д.
Для методистов:
-
«Методист – драйвер качества образования»
Внедрение новых образовательных технологий, инновационных подходов, направленных на повышение качества образования; адаптация образовательного процесса под современные требования, вызовы; развитие методических служб: региональных, муниципальных, образовательных организаций; создание условий для профессионального развития педагогических кадров: организация системы наставничества, система мероприятий по обмену опытом, создание условий для самообразования педагогов, методическое сопровождение аттестации педагогических работников.
Для преподавателей:
-
«Мост в профессиональное будущее: интеграция образования, технологий и рынка труда». Инновационные модели подготовки специалистов, обладающих компетенциями, востребованными в современной экономике и обеспечивающих конкурентоспособность российских специалистов; внедрение сетевых форм организации образовательной деятельности, в том числе с участием работодателей, внедрение цифровых технологий в образовательный процесс, включая онлайн-курсы, электронные учебные материалы и интерактивные платформы; формирование национальной образовательной системы; взаимодействие с зарубежными университетами, участие в международных образовательных программах; реализация гибких учебных планов.
Для руководителей:
-
«Психология успешного учебного заведения». Построение позитивной образовательной среды; технологии конструктивного взаимодействия в педагогическом коллективе, с родителями; технологии «обратной связи» с участниками образовательного процесса; создание системы психологического благополучия субъектов образования; вовлечение школьного сообщества в организацию «событий и активностей».
Положение о конкурсе.
Оценивать работы педагогов будет профессиональное жюри, в состав которого входят видные деятели образования, лауреаты различных конкурсов и авторы собственных методик.
Общий призовой фонд конкурса – 1 500 000 рублей.
Контакты для связи с организатором конкурса bestteacherkomus@gmail.com
Сайт конкурса https://komusteacher.ru/
Условия конкурса https://komusteacher.ru/about
Церемония награждения победителей пройдет в апреле 2026 года.

|